Johtaminen ja työyhteisön kehittäminen

Johtamisen, esimiestyön ja työyhteisön kehittämisen valmennukset organisaatioille

Nykyaikainen johtaminen antaa organisaatiolle mahdollisuuden tehdä hyvää tulosta yhdessä. Hyvä johtaminen näkyy sekä työntekijöiden että asiakkaiden tyytyväisyydessä. Moderneista johtajista on kehittynyt valmentajia, jotka motivoivat ja saavat koko tiimin toimimaan yhdessä. Tähän tarvitaan myös erilaisia ohjauksellisia tapoja ja ymmärrystä oppimisesta.

Tarjoamme esimiehille, johtajille ja henkilöstön kehittämistehtävissä toimiville koulutuksia ja valmennuksia, jotka tukevat organisaation uudistumista, kilpailukykyä ja asiantuntijuuden kasvua. Teemme alla olevista teemoista eri pituisia ja muotoisia asiakaskohtaisia toteutuksia.

Katso myös johtamisen ja organisaation kehittämisen avoin tarjontamme kootusti täältä.

Tutustu koulutuksiin ja valmennuksiin, joita olemme viime aikoina toteuttaneet asiakkaillemme.

Johtaminen, esimiestyö ja työyhteisön kehittäminen

Strategiatyö ja työlainsäädäntö
Kestävyys organisaation voimavaraksi ja yritysvastuu
Valmentava työkulttuuri ja johtaminen
Tiedolla johtaminen
Intuitio, innovaatiot ja johtaminen
Dialoginen johtaminen ja tunneälykäs esimies- ja johtamistyö
Vuorovaikutus, myötätunto ja konfliktien käsittely
Projektijohtaminen
Organisaation oppimisjärjestelmien muotoilu ja palvelumuotoilu 2.0
Oman ja asiakkaan organisaation muutoksen tueksi
Tuottavuuden ja suorituskyvyn johtaminen
Etiikka ja työyhteisön kehittäminen
Moninaisuuden johtaminen
Viestintä ja johtaminen

Ohjaus

Coaching sekä ryhmä- ja tiimivalmennukset
Työyhteisösovittelu ja restoratiivisuus
Työnohjaus
Mentorointi

Kiinnostuitko yhteistyöstä?

Organisaatiokohtainen, vain teidän tarpeisiinne suunniteltu koulutus on keino kehittyä juuri siinä ja siellä, missä sinä tai organisaatiosi haluatte. Ota yhteyttä ja kysy lisää.