Valmennuksen tavoitteena on, että osallistujat hallitsevat koulutuksen jälkeen koulutus-, valmennus- ja kehittämisprosessien suunnittelun keskeiset perustekijät ja saavat monipuolista tietoa ja työkaluja suunnittelun eri vaiheisiin. Koulutuksesta saa myös ideoita digitalisuuden hyödyntämisestä erilaisten oppimisprosessien suunnittelussa.
Osallistujat kehittävät valmennuksen aikana työnsä ja/tai organisaationsa suunnitteluprosessia ja työstävät työtään tukevan koulutus-, valmennus- tai kehittämisprosessin suunnitelman.
Lue aiheesta lisää HY+:n blogista:
Valmennuksen ja koulutuksen suunnittelu: asiakas ja oppija keskiöön
Onnistuneen koulutuksen toteuttaminen: ”Suunnittele, suunnittele ja suunnittele!”
