Koulutus vahvistaa päiväkodin henkilöstön valmiuksia ehkäistä väkivalta- ja uhkatilanteita, toimia niissä turvallisesti sekä käsitellä tilanteet suunnitelmallisesti jälkikäteen. Koulutuksen aikana rakennetaan yhteisiä toimintatapoja, jotka tukevat lasten ja henkilöstön turvallisuutta sekä selkeyttävät tiimin ja johdon vastuita.
Koulutuksen kuvaus
Väkivalta- ja uhkatilanteet edellyttävät päiväkodissa ennakointia, yhteisiä toimintatapoja ja selkeää työnjakoa. Koulutuksessa vahvistetaan valmiuksia ennaltaehkäistä ja käsitellä haastavia tilanteita turvallisesti sekä toimia suunnitelmallisesti tilanteiden jälkeen. Tutkimustieto, käytännön esimerkit ja yhteinen kehittäminen tukevat päiväkodin yhtenäisten toimintatapojen rakentamista.
Koulutuksen tavoitteet ja hyödyt
Koulutuksen jälkeen osallistuja:
- tunnistaa väkivallan ja uhkaavan tilanteen ennusmerkkejä sekä niihin vaikuttavia ympäristö- ja ryhmätekijöitä
- osaa ennakoida kuormittavia tilanteita ja vahvistaa turvallisuutta päiväkodin arjen rakenteissa
- osaa toimia tiiminä uhkaavassa tilanteessa sovitun työnjaon mukaisesti ja huolehtia muiden lasten turvallisuudesta
- ymmärtää rauhoittavan vuorovaikutuksen merkityksen ja fyysisen puuttumisen oikeudelliset rajat
- saa valmiuksia tilanteen jälkihoitoon lapsen, huoltajien ja työntekijöiden kanssa
- osaa kirjata ja ilmoittaa tilanteet organisaation käytäntöjen mukaisesti sekä hyödyntää kertynyttä tietoa toiminnan kehittämisessä.
Johtajille ja esihenkilöille suunnattu osuus tukee lisäksi yksikön yhteisen toimintamallin laatimista, vaarojen arviointia, väkivallan uhan hallintaa ja tilanteiden järjestelmällistä seurantaa.
Kenelle
Koulutus on suunnattu varhaiskasvatuksen henkilöstölle, päiväkotien johtajille ja varajohtajille, muille varhaiskasvatuksen esihenkilöille sekä työsuojelun ja laadun kehittämisen tehtävissä toimiville.
Koulutuksesta saadaan eniten hyötyä, kun samasta yksiköstä osallistuu sekä esihenkilö että henkilöstön edustajia. Näin yhteisiä toimintatapoja voidaan kehittää koulutuksen aikana ja viedä suoraan päiväkodin arkeen.
Sisältö (pyydä tarkempi sisältökuvaus asiantuntijalta)
- Ennaltaehkäisy ja riskien tunnistaminen
- Toiminta uhkaavassa tilanteessa
- Jälkihoito, kirjaaminen ja ilmoittaminen
- Yksikön toimintamalli ja johtaminen
Toteutus
Suositeltu toteutus on kaksi 90 minuutin koulutusosuutta koko henkilöstölle sekä erillinen 90 minuutin osuus johtajille tai johtoryhmälle. Koulutus voidaan toteuttaa etä- tai lähikoulutuksena.
Koulutukseen sisältyy ennakko- ja välitehtäviä, joissa osallistujat tarkastelevat oman yksikkönsä riskitilanteita, analysoivat tapausesimerkkejä ja arvioivat nykyisiä toimintatapoja.
Koulutuksen tarkka sisältö, laajuus ja toteutustapa suunnitellaan yhdessä tilaajan kanssa. Kokonaisuus voidaan räätälöidä esimerkiksi yksittäiselle päiväkodille, usean yksikön kokonaisuudelle tai koko kunnan tai organisaation henkilöstölle.
