Häiriö sivustolla

Verkkosivuillamme on häiriö, jonka takia ilmoittautuminen avoimiin koulutuksiin ei välttämättä toimi. Vikaa korjataan. Pahoittelemme häiriötä!

FI | SV | EN

Resilienssin vahvistaminen työyhteisössä

Koulutuksessa saat välineitä oman ja työyhteisön resilienssin tukemiseen ja vahvistamiseen. Koulutuspäivien aikana tutustutaan resilienssiin ilmiönä tutkimustiedon ja käytännön sovellusten valossa niin yksilö- kuin ryhmätasolla. Teemaa syvennetään keskusteluin ja harjoituksin, joissa tutkitaan omaa ja oman lähiympäristön resilienssiä sekä tapoja vahvistaa sitä.

Ajankohta

8.3.–19.4.2023

Toteutustapa
Lähiopetus
Paikka
Helsingin yliopiston keskustakampus (tarkempi paikka ilmoitetaan myöhemmin)
Hinta
435  (+alv/vat 24%)
(yht. 539,40 )

Resilienssi on selviämiskykyä, vahvuutta, jolla kohdataan haasteita ja muutoksia. Tätä tarvitaan arjessa kaiken aikaa – erityisesti vaikeuksia kohdattaessa. Resilienssi on kykyä kohdata vaikeuksia ja selvitä kaikesta huolimatta.

Elämään kuuluu aina myös hankaluuksia, ja siksi vaikeuksista selviäminen on hyvinvoinnin ytimessä. Resilienssiä voidaan kasvattaa yksilöiden ja yhteisöjen tavallisessa arjen toiminnassa.

Mitä on resilienssi työyhteisössä? Lue artikkeli aiheesta HY+:n blogista.

HYÖDYT

Tässä kahden päivän koulutuksessa tutustutaan tapoihin vahvistaa resilienssiä positiivisen psykologian ja ratkaisukeskeisten menetelmien avulla. Koulutuksessa sekä opitaan havainnoimaan resilienssin ilmentymiä että vahvistamaan resilienssiä elämän ja työelämän haasteissa ja muutoksissa.

Esihenkilönä ja työyhteisön kehittäjänä saat koulutuksesta tukea sekä henkilökohtaisissa että työyhteisösi muutoksissa ja haasteissa selviämiseen ja työhyvinvoinnin vahvistamiseen.

Kasvatus- ja ohjausalalla työskenteleville koulutus tarjoaa välineitä sekä oman että työyhteisön resilienssin vahvistamiseen ja positiivisen psykologian ratkaisumenetelmien käyttöön.

KENELLE

Koulutus on suunnattu koulutus-, opetus-, kasvatus- ja ohjaustyötä tekeville, esihenkilöille sekä työhyvinvoinnin ja työyhteisön kehittäjille. 

RAKENNE JA SISÄLTÖ

Koulutus sisältää luentoja, keskustelua ja harjoituksia. Koulutuspäivät järjestetään lähipäivinä.

Ensimmäisenä koulutuspäivänä työstetään resilienssiä yksilötasolla, tutustutaan käsitteeseen ja ilmiöön sekä siihen vaikuttaviin tekijöihin. Toinen koulutuspäivä keskittyy teemaan työyhteisö- ja ryhmätasolla. 

Resilienssi – mitä se on? Tutkimustietoa resilienssistä ja siihen vaikuttamisesta

  • Myönteisyys: myönteiset tunteet luovat ja ylläpitävät resilienssiä 
  • Ihmissuhteiden merkitys resilienssille
  • Vahvuuksien tunnistaminen ja niiden varassa toimiminen 
  • Pystyvyysuskon ja toimijuuden vahvistaminen
  • Merkityksellisyys ja toiveikkuus resilienssin ytimessä

Resilienssin tukeminen ja johtaminen, toimintakulttuurin kehittäminen

  • Resilienssiä tukevan toimintaympäristön ja -kulttuurin piirteitä
  • Resilienssiä tukevan toimintaympäristön ja -kulttuurin luominen: miten mahdollistaa arjessa myönteisiä tunteita, onnistumisten huomaamista, vahvuuksien varassa toimimista, selviämiskokemuksista oppimista, toimijuuden ja pystyvyyden kokemusta 
  • Rakenteellinen resilienssi yhteisön ja yhteiskunnan tasolla

KOULUTUSPÄIVÄT

Koulutuspäivät ovat keskiviikko 8.3. ja keskiviikko 19.4.2022 klo 9–16. 

KOULUTTAJA

Kouluttajana toimii Krisse Lipponen, VTM, psykoterapeutti, työnohjaaja, kouluttaja ja tietokirjailija. Hänen viimeisin kirjansa on Resilienssi arjessa (2020, kustantaja Duodecim). Lipposella on yli 20 vuoden kokemus yksilöiden ja ryhmien työn tukemisesta ja kehittämisestä. Toiminnan ytimessä ovat ratkaisukeskeisten menetelmien ja positiivisen psykologian tutkimustulosten soveltaminen arkeen käytännönläheisesti.

PALAUTTEITA KOULUTUKSESTA

”Aihe oli erittäin kiinnostava. Kouluttaja on huippuammattilainen.”

”Aihe on todella kiinnostava ja sovellettavissa sekä työyhteisöön että yksityiselämään. Hyviä konkreettisia esimerkkejä ja tarinoita.”

”Koulutuspäivät vastasivat luvattua sisältöä ja Krisse vei niitä eteenpäin osallistujien toiveet huomioiden.”

”Sain paljon työkaluja arkeen työyhteisön ja oman ajattelun kehittämiseen. Kiitos!”

”Aion käyttää koulutuksen antia työyhteisön kehittämistyössä.”

”Kehitämme koulumme mentorointia. Koulutuksesta oli paljon hyötyä liittyen työyhteisön resilienssin vahvistamiseen.”

Ilmoittautuminen
Ajankohta

8.3.–19.4.2023

Hinta
435  (+alv/vat 24%)
(yht. 539,40 )

!

Ilmoittaudu koulutukseen viimeistään 22.2.2023.

Paikat täytetään ilmoittautumisjärjestyksessä, ja ryhmään otetaan mukaan 20 henkilöä.
Ota yhteyttä
Heli Hottinen-Puukko
+358 46 9223496
heli.hottinen-puukko@hyplus.fi
Anja Loikkanen
+358 50 588 0754
anja.loikkanen@hyplus.fi

Tämä koulutus on räätälöitävissä organisaatiollesi. Ota yhteyttä!

Tutustu myös näihin
Ajankohtaista

Häiriö sivustolla

Verkkosivuillamme on häiriö, jonka takia ilmoittautuminen avoimiin koulutuksiin ei välttämättä toimi. Vikaa korjataan. Pahoittelemme häiriötä!