{"id":4251,"date":"2018-07-24T06:52:52","date_gmt":"2018-07-24T03:52:52","guid":{"rendered":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/rehtorin-tyo-muutoksessa\/"},"modified":"2021-06-10T15:55:51","modified_gmt":"2021-06-10T12:55:51","slug":"rehtorin-tyo-muutoksessa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/rehtorin-tyo-muutoksessa\/","title":{"rendered":"Rehtorin ty\u00f6 muutoksessa"},"content":{"rendered":"

Viime vuosina rehtorin ty\u00f6 on ollut muutoksessa. Vuonna 2013 Opetushallitus arvioi tiedotteessaan, ett\u00e4 rehtorin ty\u00f6nkuvaan tulee vaikuttamaan muun muassa kuntauudistus, kouluverkon ja koulujen koon muuttuminen, oppimisymp\u00e4rist\u00f6jen digitalisoituminen, opetussuunnitelmien uudistukset sek\u00e4 verkosto-osaamisen ja moniammatillisen ty\u00f6yhteis\u00f6n johtamistaitojen tarve.<\/p>\n

Tapio Lahtero<\/strong> on molempien Helsingin yliopiston harjoittelukoulujen, Viikin normaalikoulun ja Helsingin normaalilyseon, johtava rehtori. Molempien koulujen operationaalisina johtajina toimivat asterehtorit, joita on Viikiss\u00e4 kolme ja Normaalilyseossa kaksi. \u201dOma roolini on hallinnollinen ja n\u00e4yn koulujen arjessa suhteellisen v\u00e4h\u00e4n\u201d, Lahtero kertoo. H\u00e4nell\u00e4 on kuitenkin kattava k\u00e4sitys rehtorin ty\u00f6st\u00e4 ja siin\u00e4 tapahtuneista muutoksista.<\/p>\n

Rehtorin ty\u00f6 on Lahteron mukaan muuttunut aiempaa holistisemmaksi. \u201dVastuu laadukkaasta toiminnasta on tuonut mukanaan er\u00e4\u00e4nlaisen rajattomuuden haasteen. On entist\u00e4 vaikeampaa sanoa, mik\u00e4 koulussa ei lainkaan kuuluisi rehtorin teht\u00e4viin\u201d, h\u00e4n kuvailee.<\/p>\n

Koska rehtorin ty\u00f6nkuva on muuttunut kirjavammaksi, tulisi rehtorin pysty\u00e4 priorisoimaan. \u201dT\u00e4llaisessa toimintamaisemassa on t\u00e4rke\u00e4\u00e4 kyet\u00e4 keskittym\u00e4\u00e4n keskeisiin ja pedagogisen johtamisen n\u00e4k\u00f6kulmasta t\u00e4rkeimpiin teht\u00e4viin\u201d, Lahtero summaa.<\/p>\n

Viisi vuotta sitten julkaistussa tiedotteessa Opetushallitus esitti my\u00f6s, ett\u00e4 rehtoreiden kelpoisuusvaatimuksiin lis\u00e4tt\u00e4isiin johtamistaito. Lahteron mukaan rehtorin teht\u00e4v\u00e4n ydin ja t\u00e4rkein osa-alue on nimenomaan pedagoginen johtaminen.<\/p>\n

Opetushallituksen mukaan keskeist\u00e4 pedagogista johtamista rehtoreiden n\u00e4k\u00f6kulmasta on opetussuunnitelman, toimintakulttuurin, visioiden ja strategioiden sek\u00e4 perusteht\u00e4v\u00e4n t\u00e4sment\u00e4misen, toteuttamisen ja arvioinnin johtaminen. \u201dRehtorin tulee vastata ennen kaikkea siit\u00e4, ett\u00e4 koulu saavuttaa sille opetussuunnitelmassa asetetut tavoitteet\u201d, Lahtero toteaa.<\/p>\n

Laaja pedagoginen johtaminen rehtorin ty\u00f6ss\u00e4<\/strong><\/h3>\n

Helsingin yliopiston koulutus- ja kehitt\u00e4mispalvelut HY+, Helsingin yliopiston kasvatustieteellinen tiedekunta ja Aalto EE j\u00e4rjest\u00e4v\u00e4t ensi syksyst\u00e4 alkaen kasvatusalan johtajille ja rehtoreille uudenlaisen, Opetushallituksen rahoittaman Kasvatus- ja opetusalan johtamisen koulutuksen<\/a>, jossa Lahtero toimii yhten\u00e4 kouluttajana. Koulutuskokonaisuuden laajuus on 15 opintopistett\u00e4 ja yhdistettyn\u00e4 Opetushallinnon tutkinnon kanssa koulutus antaa erinomaiset valmiudet rehtorin teht\u00e4v\u00e4ss\u00e4 toimimiseen.<\/p>\n

Uudessa koulutuksessa k\u00e4sitell\u00e4\u00e4n laajaa pedagogista johtajuutta, eli n\u00e4k\u00f6kulma pedagogiseen johtajuuteen on aiempaa monipuolisempi. Koulutuksessa huomioidaan koulun rakenteiden, henkil\u00f6st\u00f6n ja strategisen johtamisen limitt\u00e4isyys suhteessa pedagogiseen johtamiseen.<\/p>\n

Opetushallituksen mukaan rehtorin laajan pedagogisen johtamisen tulee sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 sek\u00e4 suora ett\u00e4 ep\u00e4suora pedagoginen johtaminen. Lis\u00e4ksi Opetushallitus korostaa rehtorin johtamisty\u00f6n vuorovaikutteisuutta. Opetushallitus m\u00e4\u00e4ritt\u00e4\u00e4 laajan pedagogisen johtajuuden onnistumisen edellytykseksi my\u00f6s jaetun johtajuuden, jolla tarkoitetaan koko henkil\u00f6st\u00f6n osallistumista asioiden valmisteluun ja p\u00e4\u00e4t\u00f6ksentekoprosessiin.<\/p>\n

\u201dKoulun johtaminen n\u00e4ytt\u00e4ytyy kokonaisuutena eik\u00e4 toisistaan irrallisina ja toisilleen vieraina palasina\u201d, Lahtero kuvailee uuden koulutuskokonaisuuden n\u00e4k\u00f6kulmaa. \u201dLaaja pedagoginen johtaminen huomioi my\u00f6s koulun toimintakulttuurin ja sen kehitt\u00e4misen. Kulttuurisina ulottuvuuksina tarkastellaan erityisesti osaamisen johtamista ja oppijoiden yhteis\u00f6\u00e4.\u201d<\/p>\n

Miksi rehtorin kannattaa p\u00e4ivitt\u00e4\u00e4 osaamistaan?<\/strong><\/h3>\n

Niin rehtorin ty\u00f6 kuin koko kouluj\u00e4rjestelm\u00e4kin on jatkuvassa muutoksessa, miss\u00e4 rehtorin t\u00e4ytyy pysy\u00e4 mukana. Siksi osaamisen p\u00e4ivitt\u00e4minen kannattaa.<\/p>\n

Koulutuksessa voi kasvattaa n\u00e4kemyksi\u00e4\u00e4n siit\u00e4, mit\u00e4 rehtorius on nykyp\u00e4iv\u00e4n\u00e4. Koulutuksesta saa tukea johtamisessa kasvamiseen ja v\u00e4lineit\u00e4 opettajien tukemiseen. My\u00f6s kollegoiden kanssa keskustelu tarjoaa uusia ideoita omaan ty\u00f6arkeen.<\/p>\n

Lahtero kertoo rehtorikoulutuksen olleen Suomessa viime vuosina varsin pirstaleista ja varsinaisten yliopistollisten rehtorikoulutusten kustannusten olleen osallistujille suhteellisen korkeita. Tilanne on h\u00e4nen mukaansa johtanut siihen, ett\u00e4 kunnat ovat paljolti hankkineet rehtoreille pienimuotoisia t\u00e4ydennyskoulutuksia konsulteilta ja ammatillisen tason j\u00e4rjest\u00e4jilt\u00e4.<\/p>\n

Uusi Kasvatus- ja opetusalan johtamisen koulutus on her\u00e4tt\u00e4nyt paljon kiinnostusta ja ilmoittautuneita on jo runsaasti. Koulutus on yliopistollista, ja se perustuu alan uusimpaan tutkimukseen. T\u00e4m\u00e4 tukee Opetushallituksen k\u00e4sityst\u00e4, jonka mukaan rehtoreiden tulisi koulukohtaisessa kehitt\u00e4misess\u00e4 yhdist\u00e4\u00e4 alan tutkimustietoa k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n ty\u00f6ss\u00e4 saatuun kokemusper\u00e4iseen tietoon.<\/p>\n

Lahteron mukaan kaikkien ty\u00f6ns\u00e4 kehitt\u00e4misest\u00e4 kiinnostuneiden rehtoreiden kannattaisi osallistua uuteen koulutusohjelmaan, ja se tarjoaa my\u00f6s koulujen johtoryhmien j\u00e4senille erinomaisen mahdollisuuden kehitt\u00e4\u00e4 osaamistaan. \u201dUskon koulutuksemme olevan vastaus pitk\u00e4\u00e4n muhineeseen tarpeeseen, johon on kent\u00e4ll\u00e4 reagoitu ilahduttavan nopeasti\u201d, Lahtero kiteytt\u00e4\u00e4.<\/p>\n

Kirjoittaja: Saara Kankainen<\/em><\/p>\n

Kirjoitus on julkaistu alun perin Rexi-lehdess\u00e4<\/a>\u00a04.6.2018.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Viime vuosina rehtorin ty\u00f6 on ollut muutoksessa. Vuonna 2013 Opetushallitus arvioi tiedotteessaan, ett\u00e4 rehtorin ty\u00f6nkuvaan […]<\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[50],"tags":[],"class_list":["post-4251","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uutiset"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4251","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4251"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4251\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6646,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4251\/revisions\/6646"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4251"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4251"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4251"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}