{"id":4198,"date":"2015-10-09T09:52:03","date_gmt":"2015-10-09T06:52:03","guid":{"rendered":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/pelillisyys-koulutuksissa\/"},"modified":"2021-06-10T15:55:46","modified_gmt":"2021-06-10T12:55:46","slug":"pelillisyys-koulutuksissa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/pelillisyys-koulutuksissa\/","title":{"rendered":"Pelillisyys koulutuksissa"},"content":{"rendered":"<p class=\"ingressi\">Pelit koukuttavat siten, ett\u00e4 kaikki muu toiminta ymp\u00e4rill\u00e4 unohtuu. Miten hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 peleille ominaisia innostavia ja motivoivia ominaisuuksia kouluttamisessa ja osaamisen kehitt\u00e4misess\u00e4?<\/p>\n<p><em>Maailman suurimmista yrityksist\u00e4 70 % hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 pelillist\u00e4mist\u00e4 omassa toiminnassaan esimerkiksi markkinoinnissa, tuotekehittelyss\u00e4 tai henkil\u00f6kunnan osaamisen kehitt\u00e4misess\u00e4. Pelillist\u00e4m\u00e4ll\u00e4 voidaan lis\u00e4t\u00e4 asiakkaiden sitoutumista ja lojaalisuutta yritykseen sek\u00e4 motivoida ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 oman osaamisen kehitt\u00e4miseen. <\/em><\/p>\n<p>Koulutuksen tavoitteena on antaa osallistujille valmiuksia hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 pelillist\u00e4misen periaatteita koulutuksissa ja henkil\u00f6st\u00f6n osaamisen kehitt\u00e4misess\u00e4.<\/p>\n<p>Koulutuksessa tarkastellaan mit\u00e4 on pelillisyys ja leikillisyys ja millaisista elementeist\u00e4 ne koostuvat? Marjaana Kangas esittelee pelillisyyden tausta-ajatuksia ja tutkimusten tuloksia. Jukka Koskenkannon omakohtaisten k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6n esimerkkien avulla perehdyt\u00e4\u00e4n miten pelillist\u00e4mist\u00e4 voi yrityksess\u00e4 toteuttaa.<\/p>\n<p>Kokonaan verkko-opintoina toteutettava Pelillisyys koulutuksissa ja osaamisen kehitt\u00e4misess\u00e4 -koulutus alkaa 16.11.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pelit koukuttavat siten, ett\u00e4 kaikki muu toiminta ymp\u00e4rill\u00e4 unohtuu. Miten hy\u00f6dynt\u00e4\u00e4 peleille ominaisia innostavia ja [&hellip;]<\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[50],"tags":[],"class_list":["post-4198","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-uutiset"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4198","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4198"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4198\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6734,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4198\/revisions\/6734"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4198"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4198"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/hyplus.helsinki.fi\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4198"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}